SPK：2019年回顾
Posted: Tue Dec 10, 2024 9:41 am
2019年，十年的终结。
轻松地，今年我们庆祝了我们的11周年纪念日。慢慢来，不要大惊小怪。我们仍然想利用年底和这篇文章来强调最好的时刻和我们所做的学习。
我们经常谈论企业文化，在过去 12 个月里有很多事情帮助我们加强了企业文化：
重点介绍2 个新生儿的到来。我们没 拉脱维亚电话号码数据 有打破去年 5 个孩子的记录，但我们总共有 15 个孩子，可以说我们每天都有机会见到很多#superdads。
继续体现出非常浓厚的体育文化。我们重点介绍 Olivier 和 Sébastien 在国际加斯佩西突袭期间几乎独立完成 150 公里的壮举。除了有机会在 Sam 的第一次铁人三项比赛中为他提供支持外，我们还参加了不同的比赛。干得好！
整整一年，乔治每天都在没有他的情况下生活，他的时间分布在瑞士和魁北克之间。我们稍后还会在帖子中告诉您瑞士正在发生的事情。
聘请顶级新兵：埃里克、埃马努埃尔、罗斯-玛丽和吕克。
奥利维尔（Olivier）的工作令人难以置信 ，他曾负责魁北克办事处，现在负责客户开发。
Elisabeth 成为 Spektrum 的合伙人。
丰富的生态系统
2019 年的事件比较平静，但我们对此过得很好。我们离开网络去见了面，这令人耳目一新。我们继续我们的经典：通过火热的合作举办有趣的 SPK 会议，以及在鼓舞人心的初创公司的陪伴下度过著名的咖啡早晨，2 牛奶 1 糖。对于博客，我们继续为它提供我们的想法、灵感和学习。也感谢那些为此做出贡献的人。
以下是 2019 年阅读量排名前 5 的帖子：
在瑞士两个月后的 5 项商业发现
尼古拉斯，留意陈词滥调和独特的创业模式
让我们揭开开源的神秘面纱
日常工作：无聊还是必要？
企业价值观：不只是写在墙上的文字
去年的今天，我们宣布成立 SPK NPO，今年，我们正式任命我们的总经理 Luc Tremblay-Forest。作为 Apollo13 一部分的初创公司 GoSoumissions 的共同所有者，他将监督生态系统的演变和新合作伙伴关系的发展。
你好瑞士
Georges 一年中的大部分时间都在瑞士度过，以确保 Spektrum 网络在国际上的发展。除了他遇到的杰出人物之外，以下是他这一年的一些亮点：
我们的第一个客户来自瑞士，是一个网络开发项目，计划于 2020 年 3 月交付。
Spektrum + 瑞士庞大代表团参加了在法国南特举行的 web2day 会议。
E-Bikes Swiss Alps 是第一家加入 Apollo13 初创公司支持计划的瑞士公司。向 Maxence 和 Adria 致敬！
瑞士学生与魁北克 A13 初创公司建立实习合作关系。
除瑞士外，自 2019 年 9 月以来，开发已扩展到里昂、巴黎、南特和夏蒙尼。
正如报告中提到的，Spektrum 的演讲更符合欧洲价值观。
意识到事实上问题出在乔治身上，因为魁北克办事处今年比以往任何时候都好；）
与 Apollo13 一起瞄准比月球更远的目标
今年的 Apollo13，情况发生了很大变化！似乎我们都在成长、成熟。我们首先明确了我们支持计划的使命。最后，我们可以说该计划分为三个主要阶段：挑战、支持和刺激增长。
事实上，我们有新的企业家已经整合了该计划并进入了第二阶段。其中：来自DeLeaves的 Guillaume 和 Hughes、来自Livsta 的Vincent 和 Thomas-Louis 、来自Atypic的 Antoine、来自E-Bikes Swiss Alps 的Adria 和 Maxence 、来自Fourwaves的 Matthieu ，以及最近来自Nordic Rescue 的Valérie 和 Guillaume 。
回顾这一年也是一个强调我们初创公司所取得的成功的机会，今年有很多成功的初创公司！
来自GoSoumissions的 Luc 和 Jacob ：现在在安大略省与 GoQuotes.ca 合作，并在他们的团队中雇用了 4 名新员工
JM 和 Marc de Lexya：几周来陆续传来的好消息所带来的重新定位和选择
纪尧姆和于格·德·德利夫：旅行的重要一年。美国各地的一些研究机构对他们正在做的事情很感兴趣。他们今年最大的成就是获得国家地理 奖学金
Fourwaves的 Matthieu ：使用他的平台组织的活动数量有所增加
来自瑞士阿尔卑斯山电动自行车队的Adria 和 Maxence：第一赛季非常成功，已经激发了来自这里和其他地方的户外爱好者的热情
我们告诉过你，2019 年是重要的一年 ！我们决定为 Apollo13 考虑更大的事情。
弗朗索瓦（今天致力于我们的初创公司之一Snipcart）认为，我们的企业家不仅需要在业务决策方面得到支持，而且在营销策略方面也需要支持。因此，我们决定在这一领域腾出更多时间：从评估机会到创建内容。我们的目标：帮助企业家更加专注于开发产品和发展业务。创业引导项目也是他的想法。因此我们的团队聘请了 Emanuelle。它的使命：寻找最好的创业精神，并将所有这些知识综合到我们的创业指南中。
吕克的到来，哪怕是最近，也改变了这一局面。他在团队中的存在已经使 Apollo13 在魁北克创业界更加出名，并建立了合作伙伴关系来促进我们的企业家的发展。
对于 Apollo13 来说，2020 年注定是非常激动人心的一年。我们的团队比以往任何时候都更有准备和动力去帮助更多的企业家建立坚不可摧的企业。
具体来说：
一系列不同主题的活动：融资、营销、招聘
在线免费提供更多文章
2020 年底前打印的指南
每两周一个广播专栏
监督我们的企业家雇用本地和国际实习生
心怀继承
SPK 生态系统的使命之一是提高下一代负责任企业家的意识，因为我们相信他们有能力做出改变。今年，我们再次没有闲着这些宝贵的合作伙伴关系，除其他外，我们正在思考：
我们的模型多次到学校参观和演示
致超过 300 名受到启发的学生
致 Cégep Garneau 计算机科学专业第四届学生。我们也很幸运，有两名来自他的同班同学的全职学生，其中包括我们的第四个女儿。
我们有一个新的合作伙伴，我们还不能宣布，但他将帮助 Apollo13 初创公司和其他公司欢迎和监督有能力的实习生。
母细胞
我们很少与您谈论客户。几乎从来没有。
但2020年，我们或许会做得更多一点，不是为了炫耀，而是为了凸显我们的努力和取得的成果。我们还想在内部推广这项工作，并感谢我们忠实的客户对我们的信任。
在 2019 年的著名项目中，我们想到了 Umano、Duproprio、Cégep Limoilou 的新网站以及塔希提岛旅游局（我们希望有一天能去参观！）、SuperTeck、商业家庭基金会和其他几个。还要感谢 FédéCP、Saumon Québec 和 Athos 等。每天与您一起工作真的很愉快。
从您的经验中学习
如果不提及我们所做的学习，那么回顾就
轻松地，今年我们庆祝了我们的11周年纪念日。慢慢来，不要大惊小怪。我们仍然想利用年底和这篇文章来强调最好的时刻和我们所做的学习。
我们经常谈论企业文化，在过去 12 个月里有很多事情帮助我们加强了企业文化：
重点介绍2 个新生儿的到来。我们没 拉脱维亚电话号码数据 有打破去年 5 个孩子的记录，但我们总共有 15 个孩子，可以说我们每天都有机会见到很多#superdads。
继续体现出非常浓厚的体育文化。我们重点介绍 Olivier 和 Sébastien 在国际加斯佩西突袭期间几乎独立完成 150 公里的壮举。除了有机会在 Sam 的第一次铁人三项比赛中为他提供支持外，我们还参加了不同的比赛。干得好！
整整一年，乔治每天都在没有他的情况下生活，他的时间分布在瑞士和魁北克之间。我们稍后还会在帖子中告诉您瑞士正在发生的事情。
聘请顶级新兵：埃里克、埃马努埃尔、罗斯-玛丽和吕克。
奥利维尔（Olivier）的工作令人难以置信 ，他曾负责魁北克办事处，现在负责客户开发。
Elisabeth 成为 Spektrum 的合伙人。
丰富的生态系统
2019 年的事件比较平静，但我们对此过得很好。我们离开网络去见了面，这令人耳目一新。我们继续我们的经典：通过火热的合作举办有趣的 SPK 会议，以及在鼓舞人心的初创公司的陪伴下度过著名的咖啡早晨，2 牛奶 1 糖。对于博客，我们继续为它提供我们的想法、灵感和学习。也感谢那些为此做出贡献的人。
以下是 2019 年阅读量排名前 5 的帖子：
在瑞士两个月后的 5 项商业发现
尼古拉斯，留意陈词滥调和独特的创业模式
让我们揭开开源的神秘面纱
日常工作：无聊还是必要？
企业价值观：不只是写在墙上的文字
去年的今天，我们宣布成立 SPK NPO，今年，我们正式任命我们的总经理 Luc Tremblay-Forest。作为 Apollo13 一部分的初创公司 GoSoumissions 的共同所有者，他将监督生态系统的演变和新合作伙伴关系的发展。
你好瑞士
Georges 一年中的大部分时间都在瑞士度过，以确保 Spektrum 网络在国际上的发展。除了他遇到的杰出人物之外，以下是他这一年的一些亮点：
我们的第一个客户来自瑞士，是一个网络开发项目，计划于 2020 年 3 月交付。
Spektrum + 瑞士庞大代表团参加了在法国南特举行的 web2day 会议。
E-Bikes Swiss Alps 是第一家加入 Apollo13 初创公司支持计划的瑞士公司。向 Maxence 和 Adria 致敬！
瑞士学生与魁北克 A13 初创公司建立实习合作关系。
除瑞士外，自 2019 年 9 月以来，开发已扩展到里昂、巴黎、南特和夏蒙尼。
正如报告中提到的，Spektrum 的演讲更符合欧洲价值观。
意识到事实上问题出在乔治身上，因为魁北克办事处今年比以往任何时候都好；）
与 Apollo13 一起瞄准比月球更远的目标
今年的 Apollo13，情况发生了很大变化！似乎我们都在成长、成熟。我们首先明确了我们支持计划的使命。最后，我们可以说该计划分为三个主要阶段：挑战、支持和刺激增长。
事实上，我们有新的企业家已经整合了该计划并进入了第二阶段。其中：来自DeLeaves的 Guillaume 和 Hughes、来自Livsta 的Vincent 和 Thomas-Louis 、来自Atypic的 Antoine、来自E-Bikes Swiss Alps 的Adria 和 Maxence 、来自Fourwaves的 Matthieu ，以及最近来自Nordic Rescue 的Valérie 和 Guillaume 。
回顾这一年也是一个强调我们初创公司所取得的成功的机会，今年有很多成功的初创公司！
来自GoSoumissions的 Luc 和 Jacob ：现在在安大略省与 GoQuotes.ca 合作，并在他们的团队中雇用了 4 名新员工
JM 和 Marc de Lexya：几周来陆续传来的好消息所带来的重新定位和选择
纪尧姆和于格·德·德利夫：旅行的重要一年。美国各地的一些研究机构对他们正在做的事情很感兴趣。他们今年最大的成就是获得国家地理 奖学金
Fourwaves的 Matthieu ：使用他的平台组织的活动数量有所增加
来自瑞士阿尔卑斯山电动自行车队的Adria 和 Maxence：第一赛季非常成功，已经激发了来自这里和其他地方的户外爱好者的热情
我们告诉过你，2019 年是重要的一年 ！我们决定为 Apollo13 考虑更大的事情。
弗朗索瓦（今天致力于我们的初创公司之一Snipcart）认为，我们的企业家不仅需要在业务决策方面得到支持，而且在营销策略方面也需要支持。因此，我们决定在这一领域腾出更多时间：从评估机会到创建内容。我们的目标：帮助企业家更加专注于开发产品和发展业务。创业引导项目也是他的想法。因此我们的团队聘请了 Emanuelle。它的使命：寻找最好的创业精神，并将所有这些知识综合到我们的创业指南中。
吕克的到来，哪怕是最近，也改变了这一局面。他在团队中的存在已经使 Apollo13 在魁北克创业界更加出名，并建立了合作伙伴关系来促进我们的企业家的发展。
对于 Apollo13 来说，2020 年注定是非常激动人心的一年。我们的团队比以往任何时候都更有准备和动力去帮助更多的企业家建立坚不可摧的企业。
具体来说：
一系列不同主题的活动：融资、营销、招聘
在线免费提供更多文章
2020 年底前打印的指南
每两周一个广播专栏
监督我们的企业家雇用本地和国际实习生
心怀继承
SPK 生态系统的使命之一是提高下一代负责任企业家的意识，因为我们相信他们有能力做出改变。今年，我们再次没有闲着这些宝贵的合作伙伴关系，除其他外，我们正在思考：
我们的模型多次到学校参观和演示
致超过 300 名受到启发的学生
致 Cégep Garneau 计算机科学专业第四届学生。我们也很幸运，有两名来自他的同班同学的全职学生，其中包括我们的第四个女儿。
我们有一个新的合作伙伴，我们还不能宣布，但他将帮助 Apollo13 初创公司和其他公司欢迎和监督有能力的实习生。
母细胞
我们很少与您谈论客户。几乎从来没有。
但2020年，我们或许会做得更多一点，不是为了炫耀，而是为了凸显我们的努力和取得的成果。我们还想在内部推广这项工作，并感谢我们忠实的客户对我们的信任。
在 2019 年的著名项目中，我们想到了 Umano、Duproprio、Cégep Limoilou 的新网站以及塔希提岛旅游局（我们希望有一天能去参观！）、SuperTeck、商业家庭基金会和其他几个。还要感谢 FédéCP、Saumon Québec 和 Athos 等。每天与您一起工作真的很愉快。
从您的经验中学习
如果不提及我们所做的学习，那么回顾就