Например, в отчете Globalization Partners подчеркивается, как их Список номеров мобильных телефонов России платформа EOR позволила американской технологической фирме нанять разработчиков в Юго-Восточной Азии в течение нескольких недель. Компания обошла длительный процесс создания местного подразделения, что позволило ей получить доступ к квалифицированным кадрам и быстро реагировать на потребности регионального рынка.
Аналогичным образом, исследование Remote.com продемонстрировало быстрорастущий европейский стартап, который использовал свои услуги EOR для масштабирования операций на международном уровне. Благодаря доступу к упрощенным процессам адаптации стартап смог эффективно нанимать и управлять глобальными талантами, что помогло ему оставаться конкурентоспособным в быстро меняющейся отрасли.
Услуги EOR упрощают глобальный найм, решая юридические и административные проблемы, позволяя компаниям сосредоточиться на росте. Они облегчают доступ к международным талантам и выход на новые рынки, способствуя успеху в современном взаимосвязанном мире.
Проблемы, которые решают службы EOR для работодателей
Расширение на международном уровне сопряжено с множеством проблем, многие из которых могут отпугнуть компании от найма за рубежом. Услуги EOR решают эти проблемы напрямую, делая глобальную экспансию более доступной и менее рискованной.
Одной из основных проблем является понимание и соблюдение сложных законов о труде в разных странах. В каждом регионе действуют уникальные правила трудоустройства, налоговые требования и обязательные льготы. Без местной экспертизы компании могут столкнуться со штрафами или юридическими спорами. Поставщики EOR решают эту проблему, обеспечивая соблюдение местных законов, поэтому компании избегают дорогостоящих ошибок.
Еще одна распространенная проблема — управление расчетом заработной платы для международных команд. Валютные различия, налоговые структуры и взносы в социальное обеспечение могут усложнить этот процесс. Платформы EOR централизуют управление расчетом заработной платы, гарантируя сотрудникам точную и своевременную оплату труда, независимо от местонахождения.
